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进入夏季，职工住宿、用餐的卫生、安全显得尤为重要，富平公司为了落实公司“以人为本”管理理念，关心并解决员工工作、生活中的问题，公司工会于6月11日下午在中控二楼会议室组织召开职工座谈会。公司工会主席雷晓静、组织委员毛宏强及各部门、车间员工代表参加了座谈会。
在轻松愉快的氛围下，大家畅所欲言，围绕职工宿舍、食堂的管理方面提出了许多有益的意见和建议。会场时而为一个问题争论，时而爆发出一阵阵笑声，参加座谈会的每一位员工代表都积极发言，就食堂的服务态度、饭菜花样、口味、价格等进行了详细的点评。简单食材用心做，饭菜做出家常味、夏季卫生要加强等方面进行了互动和交流。
通过座谈会的召开，充分调动了职工参与、监督宿舍、食堂管理的积极性，促进了食堂管理水平的进一步提升，工会认真记录员工的意见及建议，会后立即同相关部门联系拿出整改措施，解决好员工生活中存在的问题。工会代表职工权益，还肩负着调动员工积极性，为企业发展建言献策的义务。工会让员工有气有处诉、有困难有人帮，多一个沟通渠道。参会员工纷纷表示，要多几次这样的座谈会，加强沟通交流，工会作为企业与员工沟通的桥梁，把公司倡导的正能量传递给员工队伍，把员工对生产经营的意见和建议反馈给公司，轻松的氛围、无障碍的沟通，增强了员工凝聚力、稳定了员工队伍。座谈会超出了预期的效果。（富平公司田妮）
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