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为进一步让管理者实现自我发展、自我超越、走向成功，培养管理者的管理意识，使得管理者能在组织当中负有责任、做出贡献，凭借个人职位与能力影响组织经营能力与效果。2021年6月10日下午，陕南大区总经理连杰组织洋县公司管理干部及大学生开展“管理者重塑”培训。
培训伊始，连总以“管人理事”为主题让参训人员发表自己对管人理事的见解，参训者积极讨论，纷纷发表自己的见解。讨论后连杰总经理指出：管理者的重塑是一个由内向外，由浅入深，由此及彼，知行统一的发展过程，它是管理者观念、思维、修为的更新与转变，是管理者在新的环境中自觉进行的自我超越。
培训中，连总分享了“鹰的故事”短片视频，向参训者展示了老鹰能忍大痛击长喙、拔指甲、弃旧羽，才使它的人生发生了转折，步入如此境界。在看完视频后，管理干部发表了各自感言。“鹰的故事”生动形象的向管理者阐述了管理者重塑的必要性。最后，连杰总经理从自身修养、心智磨练、情商的提高、角色转变等方面深入的对管理者重塑进行分析讲解。
此次培训让参训管理干部受益匪浅，对今后洋县公司的管理干部塑造有着极大的帮助，帮助其不断完善自我、超越自我，最终走向成功。（洋县公司 李俊杰）
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