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花溪公司组织召开晋升管理干部座谈会

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  • 发布时间:2018-09-05
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  为了解晋升领导在工作和生活中存在的问题、不断提高新提拔干部的管理水平。近日花溪公司组织召开了2018年晋升管理干部座谈会,会议由花溪公司综合部长吴明军主持。

 

  座谈会上,新晋升干部分享了今年以来工作中碰见的问题、心得感受,纷纷表示在今后的工作中,一定会努力适应新的岗位,积极调整工作状态,为公司的发展做出新的贡献。
  最后,公司总经理冯德立做总结发言:一是公司组织本次座谈会,目的就是了解新晋升干部的思想动态,解决大家在实际工作中存在的问题和困难。二是新晋升的干部工作要有思路和方法,要不断创新,持续的做好本职职工。要尽快实现角色的转变,变压力为动力,克服一切困难,不断提升自己的管理水平。三是新晋升的干部要处处严格要求自己,做好职工的表率。要通过日常的各项工作,不断加强管理,将工作做实做细,带领所属人员共同完成任务,努力提高团队的整体管理水平。四是综合管理部要根据新晋升干部提出的意见和建议,认真做好新晋升干部的培训工作,有针对性的组织一些管理方面的培训,促进大家管理水平的提高。
  本次新晋升干部座谈会的召开,解决了大家日常工作中存在的一些问题,增强了大家做好工作的信心,达到了增团结、鼓干劲的目的,必将使花溪公司的整体管理水平再上新台阶。

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